Peserta Wisuda tahun 0
Program Studi Manajemen
Periode | NIM Nama Peserta |
Angkatan | IPK | Tgl Lulus No Ijasah |
Judul T.A/Skripsi/Tesis/Disertasi |
---|---|---|---|---|---|
101 | 15080574047 LIA WIDYA NINGSIH |
2015 | 3.31 | 2021-01-08 612012021000233 |
Pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan melaui Komitmen Afektif pada PT Cipta Nirmala |
99 | 16080574007 DIAH PITALOKA PUSPITASARI |
2016 | 3.33 | 2020-07-15 612012020001354 |
Kecerdasan Emosional dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kinerja Karyawan : Sebuah Studi Literatur |
109 | 19080574134 FERNANDO ILHAM PRATAMA |
2019 | 3.59 | 2023-11-09 612012024000216 |
Pengaruh Influencer Sosial Media Dan Citra Merek Terhadap Niat Beli (Studi Pada Produk Minuman Teh Menantea) |
103 | 18080574046 ABDUL HADI |
2018 | 3.41 | 2022-01-31 612012022000140 |
PENGARUH RASIO-RASIO KEUANGAN TERHADAP FINANCIAL DISTRES PADA PERUSAHAAN SEKTOR PERDAGANGAN, JASA, DAN INVESTASI |
109 | 19080574096 Poppy Zilma Mega Utama |
2019 | 3.72 | 2023-11-09 612012024000148 |
Mediasi Inovasi Digital Atas Kemampuan Pemasaran Digital Terhadap Kinerja Pemasaran (Studi pada UMKM Makanan dan Minuman di Kecamatan Gedangan) |
99 | 16080574044 AYNUN NISSHA |
2016 | 3.54 | 2020-08-12 612012020001569 |
Pengaruh Emotional Intelligence TerhadapTask Performance Dan Contextual Performance Pada PT Bank Tabungan Negara Tbk Cabang Surabaya |
103 | 17080574077 MOCH. BAYU HINDARTO |
2017 | 3.23 | 2022-01-12 612012022000195 |
PENGARUH PENILAIAN DAN MENTORING TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT ISLAM NASRUL UMMAH |
103 | 17080574011 DWI PUTRI RAHAYU |
2017 | 3.29 | 2021-11-29 612012022000034 |
ANALISIS KEUANGAN STUDI KASUS DI BADAN USAHA MILIK DESA “PODHO JOYO” MILIK DESA SUKOREJO KECAMATAN SIDAYU KABUPATEN GRESIK |
109 | 19080574080 Ivana Felicia Effendi |
2019 | 3.74 | 2023-09-20 612012024000117 |
Pengaruh Variety Seeking, Dissatisfaction, Dan Service Quality Terhadap Brand Switching Pada Layanan Streaming Netflix. |
108 | 19080574150 FATHIMATUZ ZAHRA |
2019 | 3.65 | 2023-07-05 612012023000965 |
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI |
© 2025. Develop BY PPTIx UNESA TEAM