Mata Kuliah
Hubungan Industrial

Mata kuliah Hubungan Industrial dirancang untuk membekali mahasiswa S2 PSDM dengan kompetensi komprehensif dalam memahami, menganalisis, dan mengelola hubungan industrial yang harmonis dan berkelanjutan antara pekerja, pengusaha, dan pemerintah. Mata kuliah ini mengintegrasikan teori-teori hubungan industrial kontemporer, regulasi ketenagakerjaan nasional dan internasional, mekanisme dialog sosial, serta pendekatan penyelesaian perselisihan industrial. Melalui pendekatan Project Based Learning, mahasiswa akan terlibat dalam analisis kasus hubungan industrial aktual, perancangan perjanjian kerja bersama (PKB), simulasi penyelesaian perselisihan melalui bipartit, mediasi, dan arbitrase, serta pengembangan sistem manajemen hubungan industrial yang responsif terhadap dinamika pasar kerja. Di akhir perkuliahan, mahasiswa diharapkan mampu merancang kebijakan dan sistem hubungan industrial yang adil, produktif, dan mendukung keberlanjutan organisasi.

• CPL-4
  Mengembangkan diri secara berkelanjutan dan berkolaborasi.
• CPL-7
  Memberikan konsultasi profesional dalam manajemen talenta, kinerja, budaya organisasi, dan desain organisasi adaptif

CPMK-1
Menunjukkan sikap adil, dialogis, dan menghargai hak-hak pekerja dalam hubungan industrial

CPMK-2
Memahami teori hubungan industrial, regulasi ketenagakerjaan, mekanisme penyelesaian perselisihan, dan peran tripartit

CPMK-3
Mampu menganalisis dinamika hubungan industrial dan memfasilitasi dialog sosial antara pemangku kepentingan

CPMK-4
Mampu merancang kebijakan hubungan industrial yang harmonis dan sistem manajemen konflik ketenagakerjaan