Sidia is a education Platform website.
Deskripsi Mata Kuliah
Mata kuliah ini merupakan kajian dalam bidang psikologi yang secara khusus membahas mengenai penerapan ilmu psikologi dalam bidang Industri dan organisasi meliputi metode penelitian dalam psikologi pendidikan, perbedaan individu, konsep pribadi individu dan keterkaitan dengan Industri dan organisasi, berkaitan dengan motivasi kerja, kepuasan kerja, pengambilan keputusan kerja, loyalitas kerja, komunikasi kerja, komitmen organisasi, keterikatan kerja, Organizational Citizenship Behavior dan keterlibatan kerja.
CPMK
- Menjelaskan ruang lingkup dan sejarah PIO, serta menganalisis bagaimana perbedaan individu, persepsi, dan sikap memengaruhi perilaku dan dinamika interpersonal dalam lingkungan kerja.
- Mengaplikasikan teori motivasi kerja, loyalitas, dan kepuasan kerja untuk mengevaluasi strategi yang dapat meningkatkan kesejahteraan dan kinerja karyawan di organisasi.
- Mengidentifikasi dan menganalisis konsep keterlibatan kerja, keterikatan, dan komitmen organisasi, serta menilai kontribusi Organizational Citizenship Behavior (OCB) terhadap efektivitas organisasi.
- Menganalisis peran keadilan dan keberagaman di tempat kerja, serta mengevaluasi proses pengambilan keputusan individu dan kelompok dalam konteks organisasi.
Aktifitas Pembelajaran
-
Pertemuan 1 Ruang lingkup PIO serta sejarah psikologi industri dan organisasi -
Pertemuan 2 Menganalisis perbedaan individu ditinjau dalam organisasi -
Pertemuan 3 Persepsi dan sikap individu dalam lingkup organisasi. -
Pertemuan 4 Motivasi kerja -
Pertemuan 5 Loyalitas kerja -
Pertemuan 6 Kepuasan kerja -
Pertemuan 7 Kesejahteraan kerja -
Pertemuan 8 UTS -
Pertemuan 9 Menganalisis konsep keterlibatan kerja -
Pertemuan 10 Menganalisis konsep keterikatan kerja -
Pertemuan 11 Menganalisis komitmen organisasi -
Pertemuan 12 Menganalisis konsep Organizational Citizenship Behavior (OCB). -
Pertemuan 13 Menganalisis keadilan organisasi -
Pertemuan 14 Menganalisis keberagaman dalam dunia kerja -
Pertemuan 15 Menganalisis pengambilan keputusan organisasi -
Pertemuan 16 UAS
Pustaka
- Izzati & Mulyana. 2019. Psikologi industri & organisasi. Penerbit Bintang Surabaya.
- Truxillo, Bauer, & Erdogan. 2021. Psychology and work : An introduction to industrial and organizational psychology. Routledge
- Jex & Britt. 2014. Organizatinal psychology : A scientist-practitioner approach . John Wiley & Sons, Inc.
- Truxillo, Bauer, & Erdogan. 2016. Psychology and work : Perspectives on industrial and organizational psychology . Routledge.
- Riggio, R.E. 2017. Introduction to Industrial/Organizational Psychology. Routledge
- Rogelberg, S.G. 2017. The SAGE Encyclopedia of Industrial and Organizational Psychology. SAGE Publications, Inc
- Vinchur, A.J. 2018. The Early Years of Industrial and Organizational Psychology. Chapter 10 - The Beginnings of Organizational Psychology, pp 244-259. Cambridge University Press
- Koppes. 2014. Historical perspectives in industrial and organizational psychology . Psychology Press, Taylor & Francis Group.
- Chmiel, Fraccaroli, & Sverke. 2017. An introduction to work and organizational psychology . John Wiley & Sons, Ltd.
- Clarke, Probst, Guldenmund, & Passmore. 2016. The psychology of occupational safety and workplace health . John Wiley & Sons, Ltd.
- Ones, Anderson, Viswesvaran, & Sinangil. 2018. The sage handbook of industrial, work and organizational psychology : Personnel psychology and employee performance . SAGE Publications, Ltd.
- Robbins, S.P. & Judge, T.A. 2022. Essentials of Organizational Behavior (15ed). Pearson
- Hou, N., et.al. 2023. Organizational Behavior: An Evidence-based guide for MBA students. Springer
- McShane, S., Glinow, M.A.V. 2024. Organizational Behavior: Emergeing Knowledge. Global Reality. McGraw Hill LLC
- Robbins, S.P., & Judge, T.A. 2024. Organizational Behavior (19ed). Pearson
- Wahyuni T, Puspitadewi, (2019) Hubungan antara persepsi terhadap keadilan organizaional dengan kepuasan kerja pada karyawan PT.X, Character Jurnal Penelitian Psikologi, 6 (3). https://doi.org/10.26740/cjpp.v6i3.28962
- Hamlyn, D.W. 2017. The Psychology of Perception. A Philosophical Examination of Gestalt Theory and Derivative Theories. Taylor and Francis
- Powell, J. 2020. Samuel Beckett and Experimental Psychology: Perception, Attention, Imagery. Bloomsbury Academic
- Heuer, H., & Sanders, A. 2017. Perspectives on Perception and Action. Routledge
- Cakti, A. J., & Budiani, M. S. (2022). Hubungan antara motivasi kerja dengan disiplin kerja pada pegawai E-Warung Kota Mojokerto. Character: Jurnal Penelitian Psikologi, 9(8). https://doi.org/10.26740/cjpp.v9i8.48389
- Conte, J.M., & Landy, F.J. 2019. Work in The 21st Century: An Introduction to Industrial and Organizational Psychology (6ed). Wiley
- Aamodt. 2015. Industrial organizational psychology : An applied approach. Cengage Learning.
- Ross, S.C. 2021. Organizational Behavior Today. Routledge
- Pardaningtyas, Budiani, (2017) Hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan loyalitas karyawan pada PT.X, Character Jurnal Penelitian Psikologi, 4 (2). https://doi.org/10.26740/cjpp.v4i2.19933
- Sessa, V.I., & Bowling, N.A. 2020. Essentials of Job Attitudes and Other Workplace Psychological Constructs. Routledge
- Amelia, R., & Puspitadewi. (2023). Hubungan antara kepuasan kerja dengan organizational citizenship behavior (OCB) pada karyawan PT. X. Character: Jurnal Penelitian Psikologi, 10(2). https://doi.org/10.26740/cjpp.v10i2.56695
- Izzati, Budiani, Mulyana, Puspitadewi, (2021) Gambaran kesejahteraan psikologis pada karyawan terdampak pandemi Covid-19, Jurnal Psikologi Teori dan Terapan, 11 (3). https://doi.org/10.26740/jptt.v11n3.p315-326
- Sholikha, S., & Izzati, U. A. (2021). Hubungan antara keterlibatan kerja dengan organizational citizenship behavior pada guru. Character: Jurnal Penelitian Psikologi, 8(3). https://doi.org/10.26740/cjpp.v8i3.41179
- Anggraini, S. W., & Mulyana, O. P. (2022). Hubungan antara tuntutan kerja dengan keterikatan kerja pada karyawan tetap PT. X. Character: Jurnal Penelitian Psikologi, 9(7). https://doi.org/10.26740/cjpp.v9i7.47978
- Langton, Robbins, & Judge. 2015. Organizational behavior, concepts, controversies, applications. Pearson.
- Imperatori, B. 2017. Engagement and Disengagement at Work: Drivers and Organizational Practices to Sustain Employee Passion and Performance. Springer International Publishing
- Pertiwi, P. K., & Mulyana, O. P. (2019). Perbedaan komitmen organisasi ditinjau dari jenis kelamin dan status pernikahan pada perawat Rumah Sakit “X” Gresik. Jurnal Penelitian Psikologi, 6(4).
- Meschke, S. 2021. Employee Loyalty. Springer
- Cogenli, M.Z. 2023. Organizational Behavior in the Digital World. Nova Science Publishers
Difficult Things About Education.
$75$10
More Similar Courses
Related Courses
Teori Organisasi Kontemporer
Mata kuliah ini membahas secara mendalam teori-teori klasik hingga kontemporer mengenai organisasi, termasuk struktur sampai proses-proses yang terjadi dalam organisasi. Fokus utama adalah memahami organisasi
Teknik-teknik Konseling
Mata Kuliah ini mengkaji tentang konsep dasar dalam konseling, tahapan pelaksanaan proses konseling, pendekatan dalam konseling, penerapan teknik-teknik konseling, permasalahan-permasalahan dalam konseling, mengembangkan pribadi konselor,
KESEHATAN MENTAL
Mata kuliah ini berisi konsep dasar kesehatan mental, kepribadian yang sehat, beberapa masalah yang berkaitan dengan kesehatan mental, dan bentuk-bentuk gangguan kepribadian, serta konsep-konsep dalam
Copyright © 2025 Sinau Digital UNESA All Rights Reserved