Mata kuliah ini membahas perilaku individu dan kelompok dalam konteks organisasi serta pengaruhnya terhadap efektivitas kerja dan kinerja organisasi. Mahasiswa akan mempelajari faktorfaktor psikologis dan sosial yang memengaruhi dinamika kerja, serta bagaimana mengelola perilaku agar mendukung terciptanya lingkungan kerja yang produktif, kolaboratif, dan profesional.
CPL Program Studi pada MK
CPL-3 Mengembangkan pemikiran logis, kritis, sistematis, dan kreatif dalam melakukan pekerjaan yang spesifik di bidang keahliannya serta sesuai dengan standar kompetensi kerja bidang yang bersangkutan
CPL-6 Mampu menggunakan/mengaplikasikan konsep dan teori ilmu administrasi perkantoran dalam praktek perkantorannya
CPL-8 Mampu memanfaatkan sumber belajar untuk memecahkan permasalahan dalam pembelajaran administrasi perkantoran secara komprehensif sesuai dengan perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi
CPMK
CPMK-1 Menerapkan konsep perilaku individu dalam organisasi untuk meningkatkan efektivitas kerja (C3)
CPMK-2 Menciptakan strategi komunikasi efektif untuk mendukung fungsi administrasi perkantoran (C6)
CPMK-3 Menganalisis pengaruh struktur organisasi terhadap perilaku karyawan (C4)
CPMK-4 Mengevaluasi etika kerja dan tanggung jawab sosial dalam organisasi (C5)
